Incorporar nuevos talentos a una organización va mucho más allá de firmar un contrato o realizar una inducción. Es un proceso estratégico que, cuando se gestiona adecuadamente, impacta directamente en la productividad, el compromiso y la retención del talento. En HR...
La capacidad de los líderes para crear entornos donde cada persona se sienta valorada y pueda contribuir plenamente es clave para impulsar una cultura inclusiva. El Liderazgo Equitativo, Diverso e Inclusivo (EDI) no solo beneficia a los empleados, sino que impacta de...
Un sistema de seguimiento de candidatos ATS, es un tipo de software de escaneo de currículums utilizado por empleadores y reclutadores en todas las etapas del proceso de contratación, este sistema recopila, clasifica, escanea y clasifica las solicitudes de empleo que...
Considera los equipos de las principales empresas tecnológicas o los equipos deportivos exitosos. Lo que los distingue no son sólo las habilidades de sus miembros individuales, sino también lo bien que esos miembros complementan las fortalezas y debilidades de los...
¿Has pasado incontables horas redactando correos electrónicos o cartas de presentación en tu búsqueda de empleo? ¿Te has sentido abrumado por la cantidad de tiempo y esfuerzo que implica este proceso? ¡No estás solo! Según una encuesta realizada en nuestro LinkedIn,...
